CSRS mustaqil davlat pensiya dasturi bo'lib, uning annuitetlari hech qachon ijtimoiy sug'urta nafaqalarini to'ldirishni nazarda tutmagan. Shunday qilib, federal xodimlar CSRS annuiteti va ijtimoiy sugʻurta imtiyozlarini olishlari mumkin.
CSRS ijtimoiy ta'minotga qanday ta'sir qiladi?
Sizning CSRS nafaqangiz ijtimoiy sugʻurta boʻyicha nafaqa miqdoringizga taʼsir qilishi mumkin, agar siz: Ijtimoiy sugʻurta boʻyicha 30 yildan kamroq katta daromad olgan boʻlsangiz. Turmush o'rtog'i sifatida davlat pensiya hisobiga (GPO) ega bo'lish.
CSRS xodimlari ijtimoiy sug'urtaga to'laydimi?
CSRSga ko'ra, ishchilar va ularning ish beruvchi agentliklari har biri ishchi ish haqining 7%dan to'laydi. FERS doirasida ishchilar va ularning agentliklari ish haqining 7,65 foizini ijtimoiy sug'urtaga va 0,8 foizini pensiya jamg'armasiga o'tkazadilar. Ikkala holatda ham hukumat xarajatlarning balansini, shu jumladan moliyalashtirilmagan majburiyatlarni o'z zimmasiga oladi.
Oʻrtacha CSRS pensiyasi qancha?
CSRS boʻyicha oʻrtacha oylik nafaqa taxminan $4,000 boʻlib, yillik asosda 48.000 dollarni tashkil qiladi. "O'rtacha" CSRS foydasi - yarmi pastda va yarmi yuqorida bo'lgan nuqta - yillik asosda taxminan $3,500, $42,000ni tashkil qiladi.
Qaysi kasblar ijtimoiy sug'urtaga to'lanmaydi?
Ammo “qoplanmagan” xodimlar guruhlari bor. Bularga quyidagilar kiradi: Ijtimoiy sug'urta emas, balki davlat tomonidan moliyalashtiriladigan pensiya rejalari bilan qamrab olingan ba'zi shtat, tuman va munitsipal xodimlar. AQSh hukumati xodimlari1984 yildan oldin ishga olinganlar, bu yil federal agentliklar ijtimoiy sug'urta soyaboniga kirdi.
