CCA sifatida siz haftasiga 7 kun, yakshanba va barcha bayramlarni hisobga olgan holda ishlashingiz kutiladi. Siz eng yomon marshrutlarga ega bo'lasiz, chunki hamma narsa ish stajiga qarab ketadi, kuniga 12 yoki undan ko'p mil piyoda yurishni kuting. Maosh yomon emas, lekin hech qanday imtiyozlardan foydalana olmaysiz.
CCA qanday afzalliklarga ega?
CCAning farzandingiz uchun foydalari
- Vaqtni yaxshiroq boshqarish va boshqa muhim hayotiy ko'nikmalar. …
- O'z-o'zini hurmat qilishni yaxshilaydi. …
- Majburiyat muhimligini o'rgatadi. …
- Ularning tajriba va qarashlarini kengaytiradi. …
- Ijtimoiy tarmoq imkoniyatlarini taqdim etadi. …
- Bolalarni har tomonlama barkamol shaxs sifatida rivojlantiradi. …
- Bolalarga stressni engishning qiziqarli usulini beradi.
CCA vaqti pensiya uchun hisoblanadimi?
Shunday qilib, oʻtish davri xodimi (TE) yoki shahar tashuvchi yordamchisi (CCA) nafaqaga chiqish uchun hisoblanmaydi, chunki bu toifalarning ikkalasi ham yanvar oyidan keyin yaratilgan. … 1, 2013) nafaqaga to‘lash, asosiy ish haqining 0,8 foizidan asosiy ish haqining 3,1 foizigacha, nafaqalarni oshirmagan holda.
CCA boʻlishga arziydimi?
Bunga arzimaydi Ta'limning etishmasligi, nazoratning etishmasligi va eng muhimi boshqaruvning etishmasligi. … Ular supervayzerlar va oddiy tashuvchilarga yordam berishni afzal ko'rishadi. Agar CCA sifatida ishga qabul qilinsa, haftaning barcha kunlarida ishsiz bo'lishga tayyor bo'ling va rahbariyat sizga bolalardek munosabatda bo'lishiga va o'z hurmatingizni o'ldirishiga tayyor bo'ling.
BajarCCA ta'til oladimi?
Yillik ta'til pullik ta'til vaqti boʻlib, olingan vaqt davomida CCA hisobiga oʻtkaziladi. CCA'lar har bir ish haqi davrida ishlagan soatlar soniga qarab yiliga 13 kungacha yillik ta'til olishlari mumkin (quyidagi jadvalga qarang). Bu ta’tildan shaxsiy qulaylik uchun, kasal bo‘lganingizda yoki oila a’zolaringizdan biri vafot etganida ko‘ngilsizlik sifatida foydalanish mumkin.
