Kadrlar boʻsh ish oʻrinlari boʻyicha qolgan nomzodlarning oʻz afzalliklarini koʻrsatgan nomzodlarga ajratilganidan keyinboʻlganidan keyin ajratiladi. Kadrlar taqsimlash maqsadida alifbo tartibida joylashtiriladi.
Kadrlar qanday taqsimlanadi?
Hindiston Ittifoqi shtatlari 24 ta kadr/qoʻshma kadrlarga boʻlingan. … Kadrlarni taqsimlashning birinchi bosqichi - bu har bir kadrdagi bo'sh ish o'rinlarini umumiy, OBC va SC/ST o'rtasida belgilangan foiz asosida taqsimlashhar ikkala toifaga ham kadrlar qo'shiladi. ajratish).
IAS xodimi oʻz kadrini tanlay oladimi?
Odatda, IAS/IPS xodimi uydagi kadrini ololmaydi. Biroq, buning ehtimoli juda kam. Bu, agar siz juda yuqori martabaga ega bo'lsangiz va o'sha yili sizning toifangizda bo'sh ish o'rinlari mavjud bo'lsa, mumkin. Bundan tashqari, siz uy shtat sifatida birinchi afzalliklarni berishingiz kerak edi.
IASda kadrlar oʻzgaradimi?
IAS ofitserlari kadrlarini topshirish vakolati faqat Markaziy hukumatga tegishli. Asosan, kadrlar oʻzgarishi ikki IAS zobiti nikohlangan taqdirda sodir boʻladi. Ulardan biri boshqasining kadriga yuboriladi yoki ikkalasi ham boshqa uchinchi kadrga o'tkaziladi.
IASda nechta kadr bor?
IASga tanlangandan keyin nomzodlar quyidagilarga taqsimlanadi"Kadrlar." Har bir hind shtati uchun bitta kadr bor, bu jami 21 kadrdan iborat, uchta qoʻshma kadrlar bundan mustasno: Assam-Meghalaya, Manipur-Tripura va Arunachal-Pradesh-Goa-Mizoram-Union hududlari (AGMUT).
